1. Pomagati generalnemu direktorju pri oblikovanju razvojne strategije podjetja, prodajne strategije, razviti in organizirati izvajanje celovitega prodajnega načrta ter voditi ekipo, da načrt spremeni v prodajne rezultate;

2. Poznavanje kitajske industrije zunanje razsvetljave, sposobnost razvoja poslovanja z LED razsvetljavo, vzpostavitev dobrih odnosov sodelovanja s strankami in isto panogo;

3. Oblikujte celoletni proračun prodajnih stroškov za usmerjanje in nadzor nad smerjo in napredkom trženjskega dela;

4. Razčleniti kazalnike prodajnih nalog, oblikovati metode za ocenjevanje odgovornosti in stroškov ter oblikovati in prilagoditi prodajne in operativne politike;

5. Vzpostaviti podatkovno bazo strank v panogi, da bi razumeli trenutno stanje in morebitne potrebe uporabnikov različnih velikosti;

6. Organizirajte oddelke za razvoj različnih prodajnih metod, izpolnjevanje prodajnih načrtov in nalog vračil;

7. Izgradnja prodajne ekipe za pomoč pri vzpostavitvi, dopolnjevanju, razvoju in usposabljanju prodajnih ekip;

8. Predsedovanje pogajanjem in podpisovanju večjih trženjskih pogodb podjetja;

9. Izvajajte analizo strank, izkoriščajte potrebe uporabnikov, razvijajte nove stranke in nove tržne segmente.

Starost od 1,35 do 45 let, univerzitetna izobrazba ali višja, dobra poklicna etika, odlično vedenje, visoka celovita kakovost, možnost sproščenega vpisa na nižjo fakulteto;

2. Imeti več kot 5 let izkušenj v panogi in več kot 3 leta izkušenj na področju trženja ali vodenja;

3. Močne pisne sposobnosti in močne sposobnosti izražanja;

4. Imeti močne sposobnosti razvoja trga in prodaje ter sposobnosti odnosov z javnostmi;

5. Odličen komunikacijski in timski duh, izkušena ekipa za oblikovanje in usposabljanje ekip, dobri prodajni rezultati in močna odpornost na pritiske;

6. Imeti močne sposobnosti upravljanja s časom in vodenja dela;

7. Imeti dobre medosebne vire v panogi;

8. Zaželene so izkušnje z inženiringom, projektnim delom in prodajo v vladni službi.